兰州大学如何找实习

兰州大学学生如何找实习

兰州大学学生寻找实习的途径多样，以下是一些实用的建议：

利用校内资源：兰州大学的就业指导与服务中心会定期举办实习招聘活动，如“宏志助航计划”2024届毕业生大型春季综合双选会暨2025届实习生供需对接会，这些活动通常会吸引大量企业参与，为学生提供实习机会。
参加实习宣讲会：兰州大学团委会不定期举办实习经验分享会，邀请学长学姐分享实习经历和求职技巧，这些活动有助于学生了解实习市场的需求和准备工作。
利用网络平台：学生可以通过兰州大学就业信息网等官方网站查找实习信息，这些平台会发布最新的实习招聘信息，方便学生快速获取。
积极参与社团活动：加入学生会或相关专业社团，通过社团活动结识业界人士，拓宽人脉，有时也能获得实习机会。
自我提升：在找实习的学生应该注重提升自己的专业技能和综合素质，如通过参加竞赛、做志愿者服务等方式，增加实践经验，提高自身竞争力。
主动联系企业：学生可以主动联系感兴趣的企业，投递简历，表达实习意愿。有些企业会在官网上发布实习岗位，学生可以直接申请。
利用校友资源：兰州大学有着广泛的校友网络，学生可以通过校友会等渠道联系校友，寻求实习机会。
注意实习期限和待遇：在选择实习时，学生应注意实习的时间长度和待遇是否合理，确保实习经历对个人成长有益。

通过上述方法，兰州大学的学生可以有效地寻找到合适的实习机会，为将来的就业打下坚实的基础。

兰州大学就业指导与服务中心提供哪些类型的实习招聘活动？

兰州大学就业指导与服务中心提供的实习招聘活动主要包括以下几种类型：

校园招聘会：兰州大学定期举办大型的校园招聘会，吸引众多企业参与，提供大量就业岗位和实习机会。这些活动通常会在春季和秋季举行，为学生提供与企业面对面交流的平台。
暑期就业实习实践活动：兰州大学鼓励学生利用暑假时间进行就业实习，组织学生前往国防军工、航空航天、基层就业、国家重大工程、重大项目、重要领域及战略性新兴行业单位开展实习活动。
实习推介会：兰州大学还会举办专门的实习推介会，为学生提供更多实习机会，帮助学生了解不同行业的就业趋势和岗位需求。
就业实习夏令营：兰州大学推出了就业实习夏令营项目，为学生提供为期一个月的实习机会，实习地点遍布全国各地，涉及不同的就业方向，如“强国有我”就业实习夏令营、“至公计划”基层党政机关实习夏令营、“职航计划”名企实习夏令营等。
地方政府合作实习：兰州大学与地方政府合作，为学生提供实习机会，如与通辽市人力资源和社会保障局合作，为学生提供在当地机关事业单位的实习岗位。

以上活动不仅为学生提供了宝贵的实践经验，还有助于学生明确职业规划，增强就业竞争力。

兰州大学学生如何通过校园招聘会找到实习机会？

兰州大学学生寻找实习机会的途径

兰州大学的学生可以通过多种渠道来寻找实习机会，特别是通过校园招聘会。以下是一些具体的方法：

利用校园招聘平台
兰州大学设有专门的学生就业创业网站，提供了大量的用人单位资源和学生求职推荐信息。学生可以在这个平台上注册账户，浏览招聘信息，并提交简历。
参与校园招聘会
兰州大学定期举办校园招聘会，邀请各类企业前来招聘。学生可以参加这些活动，直接与企业代表接触，了解企业文化和职位需求，同时也有机会现场投递简历。
利用就业创业服务驿站
兰州市在驻兰高校建设了大学生就业创业服务驿站，提供全链条、常态化、高效能的就业创业服务。学生可以通过这些服务驿站获取就业信息，参加就业创业活动，从而增加实习机会。
参加实践活动
兰州大学鼓励学生参与各种实践活动，如职业规划设计大赛、创业大赛等，这些活动不仅能够提升学生的职业素质，还可能成为学生展示自我、获得实习机会的平台。
建立实习基地
兰州大学与多家企业建立了实习实践基地，这些基地为学生提供了实地学习和实习的机会，有助于学生将理论知识应用于实际工作中。

通过上述途径，兰州大学的学生可以有效地寻找和申请实习机会，为未来的职业生涯打下坚实的基础。

兰州大学学生在参加实习宣讲会前需要做哪些准备工作？

兰州大学学生参加实习宣讲会前的准备工作

参加实习宣讲会前，兰州大学的学生应该做好以下准备工作：

了解企业信息：在宣讲会前，学生应该通过网络、学长或在该企业工作过的朋友了解企业的背景、业务、文化等重要信息。也要对自己想投递的职位做一个详细的分析与了解。
准备简历：针对自己想要投递的岗位，准备好简历，并根据情况携带各种证书的复印件以及照片。要准备一些想要在宣讲会上提出的问题以及交流的话术。
着装得体：注意休息，保证精力充沛。尽量早到，不要迟到。同时要保证当天穿着整洁、得体。
携带必要物品：注意带上纸笔、手机（保证电量充足，且在宣讲会期间要调整成静音或震动模式）。一方面方便记录，另一方面企业可能会进行一些线上测试/问答环节。
积极参与互动：在宣讲会上，学生应该积极参与互动环节，如提问、讨论等，这不仅可以加深对企业的了解，还可以展现出自己的积极态度和专业素养。
观察企业文化：通过观察企业员工的行为举止、沟通方式以及企业的组织水平，可以间接了解企业的文化和管理水平。
做好笔记：在宣讲会过程中，学生应该做好笔记，记录下重要信息，如企业的招聘流程、岗位要求、薪资待遇等，以便后续复习和准备面试。