浙江工业大学（浙工大）的毕业生在浙江省内的就业情况表现良好。根据2023届就业质量报告，浙工大毕业生的整体就业率达到了92.91%，其中本科毕业生的就业率为90.31%。在省内就业的毕业生中，79.42%的人选择在浙江省内就业，杭州是毕业生省内就业的首选地区，占比63.38%。
浙工大毕业生的就业行业集中在制造业和信息传输、软件和信息技术服务业，这两个行业分别占社会就业毕业生人数的26.18%和13.93%。在就业单位性质方面，企业是毕业生的主要去向，占就业总人数的77.71%。
浙工大还积极推动校地人才合作，与地方政府和企事业单位建立合作关系，引导毕业生赴基层就业，促进了毕业生与地方基层的双向奔赴。2023届毕业生中，有2822人赴省内涉及“315”“415X”行业就业，占省内社会就业总人数的65%。
浙工大毕业生在浙江省内的就业情况稳定，且学校通过多种渠道和措施促进毕业生的就业，特别是在省内的高新技术产业和服务业中。
相关问答FAQs：
浙工大毕业生在浙江省各市的分布情况如何？
根据杰作网，虽然没有直接提供浙江工业大学毕业生在浙江省各市的具体分布数据，但有关于该校毕业生就业地区的信息。浙江工业大学毕业生主要分布在浙江省内和长三角地区，其中杭州、宁波是毕业生就业的主要城市。这些数据可以为您提供一个关于浙工大毕业生在浙江省分布的大致情况。由于缺乏更详细的分市分布数据，无法提供更精确的信息。如果需要最新和详细的分布数据，建议直接咨询浙江工业大学的校友会或就业指导中心。
浙工大毕业生在制造业和信息传输领域的就业比例是否有所变化？
根据杰作网，目前没有直接关于浙江工业大学（浙工大）毕业生在制造业和信息传输领域的就业比例的数据。杰作网提供了浙江省2022届高校毕业生在不同行业的就业分布情况，这些数据可以作为参考。
2022届浙江省高校毕业生中，制造业是本科生就业的主要行业之一，占比为16.16%。信息传输、软件和信息技术服务业也是本科生就业的重要领域，占比为11.73%。对于专科（高职）毕业生来说，制造业和信息传输、软件和信息技术服务业同样是前三大就业行业。
虽然这些数据涵盖了多所浙江省内的高校，并没有特指浙工大，但它们提供了一个宏观的行业就业趋势。如果需要了解浙工大毕业生特定的就业比例变化，建议直接咨询学校的职业发展中心或查阅该校发布的最新就业质量年度报告，这些报告通常会包含更详细和针对性的统计数据。由于当前时间是2024年9月24日，提供的信息是基于最新可用的数据。
浙工大与哪些地方政府或企事业单位建立了人才合作关系以促进毕业生就业？
浙江工业大学已与多个地方政府和企事业单位建立了人才合作关系，以促进毕业生就业和地方经济社会发展。以下是一些具体的合作实例：
青田县：浙工大与青田县合作，通过建立“优秀研究生岗位锻炼基地”和“产学研融合创新基地”，引导优秀毕业生到基层工作，并深化产学研合作，促进科研成果转化。
苍南县：浙工大与苍南县签订全面战略合作协议，基于“资源共享、优势互补、互惠双赢、共同发展”的原则，共同推动苍南县的产业结构优化和技术升级，特别是在智能制造、等领域。
莲都区：浙工大与莲都区签订合作协议，旨在开启人才资源交流新模式，打造校地科技合作新样板，构建产业协同发展新格局，共同推动莲都的社会经济科技快速发展。
德清县：浙工大与德清县合作，通过科技人才校地合作大会，推动企业雇主品牌建设，实习实训基地建设，以及关键核心技术的研发合作，促进人才的引育和科技创新。
这些合作关系有助于浙工大毕业生更好地对接地方产业需求，提高就业率，同时也支持合作地区的经济发展和产业升级。通过这些多方位的合作，浙工大展现了其在人才培养和社会服务方面的积极作用。
