药剂师的工资水平受到多种因素的影响，包括地区、工作经验、学历、所在单位的规模和性质等。以下是具体分析：
药剂师的工资水平
不同地区的工资水平
- 一线城市如北京、上海等地，药剂师的月薪相对较高，部分药店药企招聘执业药师的工资已在上万，其他地区药师月工资也能在6-8K左右。
- 二线城市的药剂师月薪可能在4千-6千之间，而三线城市的薪资则相对更低。
按工作经验划分的工资水平
- 应届生工资约为￥6.1K。
- 1-3年经验的药剂师，70.9%的岗位月薪在￥3-6K之间，年薪约为￥4-7W，且2023年较2022年增长了6%。
- 工作经验在10年以上的药剂师，月薪过万也是很正常的事情。
按学历划分的工资水平
- 中专学历的药剂师工资约为￥3.8K，大专及以上学历的执业药师基本工资相对较高。学历越高，工资越高。
影响药剂师工资的因素
地区差异
- 不同地区的经济发展水平和消费水平不同，一线城市和发达地区的执业药师工资相对较高。
工作经验
- 工作经验丰富的药剂师往往能获得更高的工资待遇。例如，1-3年经验的药剂师与10年以上经验的药剂师相比，薪资水平有显著差异。
学历背景
- 本科及以上学历的药剂师起薪更高，特别是那些拥有硕士或博士学位的药剂师，他们的薪资水平往往更为可观。
所在单位的规模和性质
- 在规模较大的企业或医院中工作的药剂师，其工资待遇通常优于规模较小的单位。例如，在规模为1000-4999人的企业中，68.6%岗位拿￥4.5-8K/月，年薪￥5-10W。而在规模10000人以上的企业中，100%岗位拿￥3-8K/月，年薪￥4-10W。
- 专科医院工作的药剂师收入高于综合医院，公立医院药剂师收入好过民营医院，西医院药剂师收入好过中医院。
职称和专业技能
- 高级药剂师和具有丰富经验的药剂师往往能享受到更高的薪资水平。
- 持有特定资格证书的药剂师，如执业药师，可能会获得专业技术津贴，从而提高薪资水平。
绩效和奖金
- 绩效工资通常与药店的营业额、销售量和顾客满意度等指标挂钩。销售业绩突出、顾客满意度高的执业药师绩效工资会较高。
- 年终奖是药店执业药师工资的额外奖励，通常在年底根据药店的整体业绩和员工的工作表现进行发放。
福利待遇
- 福利待遇包括五险一金、带薪休假、定期体检等，不同药店或医院的福利待遇标准可能会有所差异，但通常都会根据员工的工作年限和贡献进行调整。
