天津，作为我国直辖市之一，全市一共有44所公办高校，其中有19所本科和25所专科。本文选取主管部门为天津市的16所本科和22所专科共41所公办高校进行2022年度高校平均用人成本分析。本次分析数据全部来自各高校网站公开信息，其中10所高校信息不全，无法加入对比。
用人成本是大概估算，是由各个学校的工资福利总金额和该校教职工总人数得来。教职工总数包含编制内用工和编外用工，包括管理、专技、工勤等全部用工类型，当然也未进行职称（如教授、副教授、讲师）和职级（厅级、处级、科级）的区分。请大家注意这个数据是真实的，但是由于是平均数，可能有偏差，这个数据仅能作为学校与学校之间的大致比较。
毕竟我和马云一平均，我也是富豪了。
高校用人成本指的是单位花在教职工身上的所有钱，数字基本等于税前收入+单位帮你承担的五险一金或多险多金部分。
通过整理数据发现，天津地方高校平均用人成本前十名（图1）依次为天津电子信息职业技术学院、天津机电职业技术学院、天津滨海职业学院、天津轻工职业技术学院、天津体育职业学院、天津铁道职业技术学院、天津中德应用技术大学、天津艺术职业学院、天津工艺美术职业学院、天津交通职业学院。前十名中有9所高职专科，仅1所为本科，表明天津市内高职专科的平均待遇较本科好一些。
天津本地高校平均用人成本最高的天津电子信息职业技术学院为26.4万元，最低的天津医学高等高职专科学校为10.4万元（估计有误差），前者是后者的两倍多。天津本地高校平均水平大多数在15万元以上。
本数据可以作为硕士、博士想进入天津高校工作的参考依据，虽然是把不同职称、不同职级的全体教职工进行平均，但可以侧面反映出各个学校的工资待遇。
以上分析仅供参考，如有错漏，请批评指正。如果有天津相关高校教师可以将自身职称或职级情况的话评论或私聊我（示例：讲师十级/管理岗七级，图中数据比较准确/偏差较大），万分感谢！#高校教师 #天津 #天津高校
