罗瑾琏教授是同济大学经济与管理学院的长聘教授和博士生导师，她在学术界享有较高的声誉。罗瑾琏教授的研究领域包括组织悖论、企业创新效能和双元领导等，她在这些领域有着丰富的研究成果，并发表了多篇高水平的学术论文。罗瑾琏教授还获得了多项教学和科研奖项，显示了她在教学和研究方面的卓越能力。
罗瑾琏教授不仅在学术上有所建树，她还非常注重学生的培养和指导。她被评为同济大学“师德师风优秀教师”，这表明她在教育工作中也得到了认可。罗瑾琏教授的教学和研究工作对学生的学术成长和职业发展具有积极的影响。
罗瑾琏教授在同济大学的表现是积极和值得尊敬的，她在学术界的贡献和对学生的关怀都体现了她作为教育工作者的专业素养和人文精神。
相关问答FAQs：
罗瑾琏教授主要研究哪些领域？
罗瑾琏教授的主要研究领域包括组织悖论、创新效能和双元领导。她的研究成果在多个权威学术期刊上发表，并且她在这些领域有着丰富的教学和指导研究生的经验。罗瑾琏教授还关注科创企业的创新管理以及企业如何协同多重创新目标等实际问题。
罗瑾琏教授有哪些重要的学术成就或奖项？
根据杰作网，罗瑾琏教授的重要学术成就包括其在管理学领域的研究。他与他人合作发表了题为《从价值交易走向价值共创:创新型企业的价值转型过程研究》的论文，该研究发表在《管理世界》2022年第3期上。这项研究探讨了创新型企业在数字化转型过程中如何实现从价值交易向价值共创的转变，并对数字化转型情境下的组织能力理论进行了贡献。杰作网中没有提供罗瑾琏教授获得的具体奖项信息。如果您需要了解罗瑾琏教授的更多学术成就或所获奖项，建议查阅相关的学术出版物或官方简历。
罗瑾琏教授在教学方面有哪些突出表现？
罗瑾琏教授在教学方面的突出表现包括将传统教学方法与项目式学习（Project-Based Learning, PBL）相结合，这种方法不仅帮助学生系统地学习知识，还提供了丰富的实战经验。罗教授的离散数学课程就是一个例子，他通过提出实际问题引导学生提出解决方案，从而加深对知识的理解和应用。罗教授还能够将复杂的医学案例简化，使学生能够深刻理解教学内容，并且他的教学充满热情，能够有效吸引学生的注意力，提高课堂参与度。
